Operator ruang kerja bersama di Vietnam telah meluncurkan sejumlah layanan respons Covid dan bahkan bersiap untuk perluasan setelah pandemi terkendali.
Bulan ini, Dreamplex, yang memiliki lima ruang kerja bersama di Hanoi dan HCMC, meluncurkan layanan yang disebut kantor sementara untuk perusahaan dengan jumlah karyawan sedikitnya empat orang. Dengan tiga fasilitas di HCMC, cirCo baru-baru ini menyediakan solusi rapat daring untuk perusahaan yang kekurangan peralatan dan teknisi.
Beberapa hari sebelum Kota Ho Chi Minh City mewajibkan jaga jarak sosial pada awal Juni, Toong meresmikan ruang kerja bersama baru seluas 1,250 meter persegi di Distrik 3 setelah meresmikan sebelumnya pada bulan Maret di Distrik 1.
CEO-nya, Duong Do, mengatakan 75 persen kantor baru di Distrik 3 sudah dipesan bahkan sebelum dibuka.
“Pandemi telah membantu kami menjadi lebih tajam dan lebih fleksibel dalam merancang layanan kami,” katanya.
Awal tahun lalu, tingkat hunian Toong mencapai 80 persen di HCMC dan 70 persen di Hanoi, tetapi sejak pertengahan 2020, tingkat huniannya meningkat tajam.
Jumlah klien di ibu kota meningkat tiga kali lipat selama pandemi, dengan pendapatan naik sekitar 15 persen pada tahun 2020, kata Do.
Balder Tol, manajer umum WeWork untuk Australia dan Tenggara Asia, mengatakan kepada VnExpress bahwa permintaan untuk ruang kerja bersama telah meningkat.
Gelombang Covid pertama di Vietnam tahun lalu hanya sedikit memengaruhi permintaan karena banyak perusahaan mengizinkan staf mereka bekerja dari rumah.
Namun, ketika pandemi berkepanjangan, mereka mulai memperhatikan ruang kerja bersama, dan perusahaan kecil sekarang cenderung mencari ruang kerja yang fleksibel daripada ruang kerja tradisional, katanya.
Beberapa operator ruang kerja bersama siap untuk melakukan ekspansi. Toong akan segera membuka fasilitas baru di HCMC dan berencana untuk membuka lebih banyak lagi di Hanoi dan Dalat serta bekerja sama dengan Wink Hotels untuk tiga proyek di Da Nang dan Can Tho.
Dreamplex telah mengumumkan rencana untuk membuka fasilitas baru masing-masing di Kota Thu Duc, HCMC pada bulan Oktober dan Distrik 4 pada bulan November.
Namun, menurut pakar properti, firma-firma tersebut menghadapi tantangan dalam mencapai pertumbuhan berkelanjutan karena kantor berlayanan lebih cocok untuk perusahaan rintisan atau perusahaan dengan tenaga kerja 30 orang atau kurang.
