Penghargaan Ang Susi perdana PCAAE membuka era baru bagi organisasi nasional dan para spesialis yang menjalankannya. Para eksekutif asosiasi FILIPINA memberikan penghormatan kepada anggota utama profesi mereka yang sedang berkembang pada Penghargaan Ang Susi perdana mereka bulan ini. Diselenggarakan oleh Dewan Filipina untuk Kemajuan Eksekutif Asosiasi (PCAAE) yang beranggotakan 197 orang, penghargaan ini memberikan penghargaan kepada individu dan lembaga dalam tujuh kategori pada acara gala yang dimeriahkan dengan katering yang indah di Philippine International Convention Center.
Puncak acara malam itu adalah tepuk tangan meriah untuk Evelyn Salire, saat ia dinobatkan sebagai Eksekutif Asosiasi Tahun Ini. Ia memenangkan penghargaan tersebut atas prestasinya sebagai Sekretaris Jenderal Asosiasi Pengecer Filipina. Setelah puluhan tahun membangun industri dan bekerja di balik layar, Salire kini menjadi panutan industri acara Filipina.
Ada juga enam kategori kelembagaan, yaitu;
Penghargaan Dampak Lingkungan Pemenang: Kamar Dagang dan Perindustrian Furnitur Filipina (CFIP) Entri proyek: Buku Panduan Uji Tuntas Uni Eropa dan The Material Matters: Buku Sumber tentang Manipulasi Material dalam Industri Homestyle.
Buku-buku ini menunjukkan bahwa pengguna kayu juga merupakan penyelamat kayu, dan memberikan industri kayu (yang mendukung satu juta rumah tangga di seluruh Filipina) informasi yang ringkas dan spesifik tentang cara mematuhi aspek sosial, hukum, dan lingkungan untuk industri kayu yang berkelanjutan. Buku Panduan Uji Tuntas Uni Eropa juga terjadi pada saat pasar ekspor internasional menuntut, lebih dari sebelumnya, standar kepatuhan lingkungan yang dapat diverifikasi.
Dalam kemitraannya dengan Asosiasi Produsen Kayu Filipina, Departemen Lingkungan Hidup dan Sumber Daya Alam, Departemen Perdagangan dan Industri, serta Layanan Kehutanan Global – dan dengan pendanaan dari Uni Eropa dan Organisasi Pangan dan Pertanian PBB – CFIP menunjukkan bahwa mereka dapat membuat perbedaan dalam memimpin industri kayu dan, khususnya industri furnitur, dalam mempromosikan tata kelola lingkungan dan praktik manajemen yang baik.
Di sisi lain, untuk memanfaatkan kembali dan mengembangkan aplikasi baru dari bahan baku masa lalu yang digunakan oleh industri menjadi bahan baku baru dengan media campuran, dan untuk mengembangkan produk furnitur dengan menggunakan inovasi bahan baku lokal, CFIP telah menerbitkan publikasi lain berjudul The Material Matters: Buku Sumber tentang Manipulasi Material dalam Industri Homestyle.
Proyek ini menghasilkan setidaknya delapan bahan baku hasil rekayasa ulang yang dilakukan oleh banyak desainer ternama di tanah air, yang kemudian digunakan oleh usaha kecil dan menengah untuk diaplikasikan pada desain furnitur, sehingga menghasilkan setidaknya 16 koleksi furnitur yang kini beredar di pasaran.
Proyek ini dikonseptualisasikan oleh CFIP dan didukung secara mumpuni oleh Pusat Desain Filipina (DCP), sebuah kemitraan yang telah menghasilkan desain-desain segar, tahan lama, dan dapat dijual serta memperkuat bakat dan keterampilan orang Filipina yang terkenal di dunia.
Penghargaan Pemberdayaan Masyarakat Pemenang: Pramuka Putri Filipina (GSP) Entri Proyek: Skema Nasionalisasi GSP untuk Eksekutif Dewan
Selama 75 tahun, Pramuka Putri Filipina (GSP) terus menjadi gerakan yang dipimpin oleh sukarelawan dan khusus untuk anak perempuan terbesar di negara ini. Dengan struktur tata kelola yang kompleks, GSP menghadapi tantangan untuk mempromosikan dan mempertahankan tata kelola Dewan yang bertanggung jawab guna memastikan relevansi yang berkelanjutan dalam mencapai misi dan visi organisasinya.
Misalnya, sebagian besar Eksekutif Dewan dibebani dengan sumber dana untuk membayar gaji mereka sendiri, yang mengalihkan konsentrasi mereka dalam menjalankan fungsi mereka. Tantangan lebih lanjut adalah perlunya untuk lebih memprofesionalkan CE-nya melalui pengembangan kapasitas dan pemberian remunerasi yang menarik. Untuk menghadapi tantangan ini, GSP melembagakan “Skema Nasionalisasi untuk Eksekutif Dewan” dengan tujuan untuk memberikan keanggotaan yang berkualitas dan kuantitas bagi GSP. Skema ini memungkinkan Dewan untuk lebih fokus pada penyampaian program yang efektif dengan merasionalisasi gaji CE-nya.
Berdasarkan skema tersebut, para pelamar dan CE yang kompeten kini mulai berdatangan dan bergabung dengan GSP di tingkat Dewan sebagai staf profesional, karena gaji yang kompetitif dan tunjangan yang lebih baik yang ditawarkan. Hasilnya, keanggotaan GSP meningkat dari 1.9 juta menjadi 2.5 juta, peningkatan yang luar biasa sebesar 24 persen.
Penghargaan Pengabdian Masyarakat Pemenang: Federasi Nasional Klub Wanita Filipina (NFWC) Entri Proyek: Pusat Pembelajaran NFWC
Selama 94 tahun terakhir, Federasi Nasional Klub Wanita Filipina percaya bahwa pendidikan anak usia dini sangat penting untuk pertumbuhan pribadi seseorang.
Dari inisiatif kelas pembibitan di "lingkungan belajar sambil bermain", program dukungan pendidikan ini telah berkembang menjadi pusat pembelajaran lengkap di gedungnya sendiri dan dilengkapi oleh 91 pusat pembelajaran terafiliasi lainnya di seluruh negeri, dengan modul pengajaran yang selaras dengan program pemerintah dari K hingga 12.
Pusat Pembelajaran NFWC di seluruh negeri berperan penting dalam pertumbuhan dan perkembangan murid-murid yang dilatih untuk menjadi warga negara yang bertanggung jawab. Kelas-kelas taman kanak-kanak di garasi, ruang keluarga, dan taman tempat tinggal para pemimpin NFWC pada tahun 1935 kini ditempatkan di prasekolah tipe kelas dengan materi pengajaran yang lengkap. Saat ini, NFWC terus menerima dan menilai aplikasi untuk akreditasi pusat pembelajaran.
Penghargaan Pengembangan Industri Pemenang: Asosiasi Pengecer Filipina Entri Proyek: “Seri Praktik Terbaik dalam Ritel”
Asosiasi Pengecer Filipina (PRA) adalah organisasi pengecer dan pemasok yang diakui negara tersebut eceran industri.
Untuk membantu dan meningkatkan kapasitas para anggotanya serta pihak lain dalam industri ini, PRA menyelenggarakan serangkaian seminar yang disediakannya bagi para pengecer di luar Metro Manila, di berbagai daerah dan provinsi di seluruh negeri, untuk meningkatkan daya saing mereka serta memberi mereka informasi terkini tentang tren dan praktik terbaru dalam sistem ritel global.
Proyek pengembangan kapasitas roadshow PRA mencakup topik-topik seperti operasi toko, layanan pelanggan, pencegahan kerugian dan subjek terkait, dan telah membantu lebih dari 2,000 pengecer provinsi kecil dan menengah di Cebu, Pangasinan, Baguio, Cagayan de Oro, dan Davao.
Penghargaan Inovasi Teknologi Pemenang: Hewlett Packard Perusahaan Entri Proyek: e-Health Center (Solusi Pelayanan Kesehatan Primer Berbasis Cloud)
Hewlett Packard Enterprise (HP) memanfaatkan kekuatan cloud untuk mengubah dan mentransfer akses ke perawatan kesehatan yang berkualitas dan terjangkau bagi masyarakat miskin dan kurang terlayani di seluruh dunia.
Fasilitas seluler yang berfungsi penuh dapat dipasang dengan mudah dan disesuaikan dengan cepat dan hemat biaya dengan kemampuan jaringan perangkat lunak yang dilengkapi stasiun kerja, sistem rekam medis elektronik berbasis web yang terbuka dan dapat diakses, serta peralatan diagnostik penting yang terintegrasi ke dalam cloud. Teknologi berbasis cloud ini menyediakan alat bagi staf di tempat untuk melakukan uji diagnostik rutin dan menyediakan hasil secara daring sehingga dokter yang tinggal ratusan mil jauhnya dapat memberikan diagnosis jarak jauh, sehingga mengurangi kebutuhan akan tenaga medis yang sangat terampil di tempat.
Proyek ini melayani masyarakat yang sering kekurangan dokter, klinik yang berfungsi, akses internet atau bahkan listrik. Awalnya dilaksanakan di 14 negara bagian di India, sekarang di Bhutan dan dapat direplikasi di banyak negara, termasuk Filipina, proyek ini siap memberikan dampak lokal dan global, terutama sekarang karena sedang diperluas bekerja sama dengan Asian Development Bank yang berpusat di Manila. Bank (ADB).
Penghargaan Katalis Perubahan Pemenang: Institut Manajemen Pasokan Filipina (PISM) Entri Proyek: “GAWAD SINOP”
Institut Manajemen Pasokan Filipina merupakan asosiasi profesional nasional dengan 300 anggota di bidang manajemen pembelian dan pasokan.
PISM telah menggunakan program penghargaan sebagai katalis perubahan untuk menanamkan kepada para anggotanya nilai dan pentingnya menetapkan standar yang harus dipatuhi untuk pencapaian luar biasa dalam manajemen pasokan. Program ini juga menekankan peran penting yang dimainkan oleh manajemen pasokan dalam keberhasilan suatu organisasi.
Penghargaan “Gawad Sinop” menyampaikan pesan tentang kontribusi manajemen pasokan dan keempat pilarnya, yaitu pembelian, permintaan dan pengisian ulang, logistik dan layanan pelanggan, terhadap daya saing organisasi.
PISM, melalui program penghargaan ini, menunjukkan sifat kelas dunia dari para profesional manajemen pasokan di Filipina dan mengembangkan kekayaan pengetahuan dan praktik terbaik, tidak hanya dari para pemenang penghargaan itu sendiri tetapi juga anggota lain dan masyarakat luas.
Penghargaan “Gawad Sinop” dianggap sebagai penghargaan tertinggi yang diberikan kepada para profesional dan organisasi manajemen pasokan yang telah berkontribusi terhadap kemajuan sektor ini.
